Coded Illusions — Van blanco start naar 40+ team

Van niets naar een volwaardige internationale game studio, met een creatieve cultuur, sterke teams, visie en fundament voor toekomstige successen.

Co-founders
Studio launch
Team
← Terug naar cases
Context

Van blanco start naar studio met internationale ambitie

Coded Illusions was een creatieve droom die werkelijkheid moest worden. Er was geen team, geen structuur, geen technologie — alleen visie. Als co-founder en Managing Director bouwde ik de organisatie op vanaf nul tot een team van meer dan 40 medewerkers.

De opdracht: een creatieve, technische en internationale game studio bouwen die AAA-waardige IP kon ontwikkelen, en een cultuur neerzetten die innovatie, samenwerking en creativiteit versterkt.

Rol: Co-founder & Managing Director — strategie, teamopbouw, creatief leiderschap, fundraising en internationale IP-ontwikkeling.
De uitdaging

Studio van 0 → 40+ medewerkers

  • Een compleet nieuw team aannemen, onboarden en ontwikkelen.
  • Creatief team én technisch team tegelijkertijd bouwen.
  • Internationale IP ontwikkelen vanaf de grond.
  • Studio-cultuur creëren waarin creativiteit floreert.
  • Structuur neerzetten zonder creativiteit te remmen.
  • Fundament leggen voor toekomstige groei (o.a. Vertigo Games).
Mijn rol

Een creatieve en ondernemende rol in alles

Als co-founder was ik verantwoordelijk voor strategie, operatie, teamopbouw en creatieve richting. Ik zorgde dat er een studio ontstond die zowel technisch sterk als creatief inspirerend was.

"Het was pionieren: bouwen, leiden, aannemen, creëren — alles tegelijk, en altijd met focus op cultuur en team."
Mijn aanpak

Creativiteit, structuur en teamopbouw gecombineerd

People — Sterke teams bouwen

  • Team gegroeid naar meer dan 40 medewerkers.
  • Combinatie van creatief talent, technisch talent en productieteams.
  • Internationale professionals aangetrokken.

Product — Internationale IP ontwikkelen

  • Nieuwe game concepten ontwikkeld van nul af aan.
  • Samen met creatieve leads visie, stijl en storyline opgebouwd.
  • Samenwerking met uitgevers & partners.

Structuur — Creatieve flow faciliteren

  • Studio-processen opgezet zonder creativiteit te beperken.
  • Productie- en development workflows uitgewerkt.
  • Interdisciplinaire samenwerking versterkt.
Resultaten

Fundament voor Vertigo Games successen

  • Team van 40+ medewerkers opgebouwd vanaf nul.
  • Sterk creatief én technisch team neergezet.
  • Internationale IP ontwikkeld.
  • Studio-cultuur waarin creativiteit en samenwerking centraal stonden.
  • Fundament gelegd voor latere successen bij Vertigo Games.

Wil je ook bouwen aan sterke teams en creatief succes?

Ik help organisaties met visie, teamopbouw, creativiteit én structuur — van startup tot scale-up.

Plan een gesprek Bekijk andere cases